供稿人:總經(jīng)辦 翁涵建
2015年12月2日至4日,中保集團2015年冬季銷售會議在京召開,集團公司總經(jīng)理陳昶研究員、副總經(jīng)理張剛應(yīng)、徐軍、運營總監(jiān)趙宜君出席,各部門、分公司、大區(qū)經(jīng)理、主管等共計40余人參會,會議由集團運營總監(jiān)趙宜君主持。
會上,各區(qū)域負責人首先就各自市場的實地調(diào)研情況進行了匯報,內(nèi)容涉及市場需求、作物結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品營銷、渠道管理等。隨后,與會人員圍繞“市場需求什么”、“我們有什么產(chǎn)品還能夠賣好”、“如何挖掘市場潛力激發(fā)員工能動性”這三大問題開展了熱烈的討論。各區(qū)域負責人從各自區(qū)域?qū)嶋H出發(fā),分析交流了公司產(chǎn)品在不同區(qū)域、不同作物上的使用情況及潛力,并參照同行業(yè)其他企業(yè)的優(yōu)秀經(jīng)驗提出了改進措施及建議。同時,還就人才培養(yǎng)、團隊建設(shè)、制度管理以及幸福指數(shù)等多方面內(nèi)容進行了深入地交流與研討。
在聽完各區(qū)域負責人的匯報之后,集團公司陳昶總經(jīng)理進行了“創(chuàng)新驅(qū)動實現(xiàn)中保集團跨越式大發(fā)展”的主題報告,從指導(dǎo)思想、存在問題、激活市場、合伙人概念、今后目標五大方面談及了企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、文化精神、創(chuàng)新思維、管理升級、團隊架構(gòu)、薪酬體系、獎勵機制等諸多方面的內(nèi)容,并結(jié)合公司現(xiàn)階段的實際,對會議研討過程中涉及的相對集中的問題進行了分析和解答。陳總指出,集團公司將繼續(xù)沿著一流文化,一流人才,一流管理,一流環(huán)境,一流效益的“五個一流”現(xiàn)代化企業(yè)方向邁進,進一步提高基層員工待遇,加強管理提高效率,落實員工享受企業(yè)發(fā)展紅利,以創(chuàng)新驅(qū)動推進企業(yè)跨越式的大發(fā)展。在報告中,陳總還創(chuàng)新性地提出了“中保合伙人”、“眾籌合伙人”的概念,并詳細介紹了以契約制為前提的“合伙人”的運作機制和合作模式,運用“互聯(lián)網(wǎng)+”的思維在農(nóng)資行業(yè)開創(chuàng)了全新的商業(yè)模式,描繪了中保集團“腳踏實地、仰望星空”的宏偉藍圖,令全體參會人員熱血沸騰、群情激昂。
陳總報告后,與會人員就陳總報告內(nèi)容展開了深入的學(xué)習研討,一致認為報告內(nèi)容高屋建瓴,為集團公司跨越式的發(fā)展注入了新思維、新活力和新方向。各分公司、大區(qū)通過集中學(xué)習和分組討論的形式,鼓勵各自區(qū)域人員開放思想,強化責任意識,展現(xiàn)能力,實現(xiàn)個人價值,并進一步探究下一步的工作計劃與部署,以期為企業(yè)跨越性發(fā)展奠定基礎(chǔ),并與企業(yè)共創(chuàng)美好未來。
會議期間,由集團公司人力資源部經(jīng)理伍燁宣讀了集團總經(jīng)理辦公會的決定,正式設(shè)立中保東南分公司,任命張立群為東南分公司總經(jīng)理。全場報以熱烈掌聲,慶祝集團公司所屬的第三個銷售分公司正式成立。東南團隊人員也紛紛表示,始終如一以集團公司的發(fā)展目標作為行動指南,立足本職工作將業(yè)績做好,起到示范帶頭作用。
歷時三天,集團公司銷售會議圓滿召開。
會議現(xiàn)場
趙總主持
陳總發(fā)言
區(qū)域匯報交流
大區(qū)研討
各分公司、大區(qū)分組討論